10.3969/j.issn.1001-8972.2008.14.118
企业职业化管理问题探析
随着企业规模的不断扩大,人员的成倍增长,日常需要处理的问题的增多,许多企业的管理遇到了一个瓶颈.而要突破这一瓶颈,必须引入职业化管理模式,来提升企业的竞争力.本文从职业化的涵义出发,对职业化管理的重要性和误区进行探析.
职业化管理、重要性、误区
G30;F72
2008-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
212,214
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10.3969/j.issn.1001-8972.2008.14.118
职业化管理、重要性、误区
G30;F72
2008-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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