调和H指数视角下的技术创新人才识别方法与实证研究

摘要：

技术创新人才作为领域人才队伍建设的重要组成部分,对其进行合理和准确的评价与发现有助于为相关领域的人才配置、创新发展和战略布局提供参考.研究选择发明人专利数据,结合发明人履历信息,从发明人合作署名维度,综合专利生产力与影响力对发明人进行定性与定量相结合分析.实证分析表明,该方法可从发明人贡献度视角对技术创新人才加以分类识别,识别结果可为领域人才培养与管理提供参考.

关键词：技术创新人才;发明人;调和指数;发明人合作度

分类号：G250.2(图书馆学、图书馆事业)

资助基金：国家社会科学基金青年项目"论文专利互引知识关联揭示的科学和技术之间的联系分析研究";ISTIC-CLARIVATE ANALYTICS科学计量学联合实验室开放基金项目"以专利计量为核心的技术创新人才多元识别方法研究 ——以生物医学领域为例"

在线出版日期：2021-11-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：104-112