国家科技计划项目经费管理改革对人才激励的影响分析
科技人才是推进创新型国家建设的关键,构建合理的激励机制对提高该群体创新积极性具有重要意义.本文面向全国31个省、市、自治区的近千名科研人员,采用问卷调查与访谈相结合的方法,分析和评估国家科技计划项目经费管理改革以来的系列政策对科技人才激励的影响.结果表明,相关政策总体上对创新活力激发作用较为显著,科研项目绩效和鼓励创新创业政策的激励效果尤为突出,科研事业单位落实情况对政策实施效果具有调节作用.因此,构建差异化长效激励机制,健全事业单位法人责任制,将有利于进一步提升科技人才激励政策的实施效果.
科技人才、激励机制、科技计划管理改革
C931.3(管理学)
"中国创新人才培育模式与途径研究"项目
2021-03-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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