基于系统动力学的科技创新团队攻坚期协同创新机理研究

摘要：

科技创新团队是创新的重要组织类型,攻坚期是科技创新的决胜时期,协同创新机理是攻坚克难的理论核心.该理论核心的建构与解释对加速中国科技强国战略的实现具有重要的理论和现实意义.参照贝尔宾团队角色等理论,提炼出攻坚期协同状态的8项表征.据此,依据系统动力学理论、遵循耶基斯-多德森定律,构建系统动力学模型.仿真结果显示:通过调整绩效考评等政策变量,可提升成员创新动机、个体创新能力及团队协同能力,从而促使创新团队向协同状态演化并可达到协同状态.故创设并揭示了科技创新团队攻坚期协同创新机理.

关键词：科技创新团队、攻坚期、协同创新、系统动力学

分类号：F272.92(企业经济)

资助基金：国家自然科学基金青年基金“低碳经济背景下闭环供应链定价决策与协调机制研究”;黑龙江省哲学社会科学研究规划一般项目“黑龙江省科技人才集聚双螺旋耦合创新模式与对策研究”

在线出版日期：2020-07-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共10页

页码：72-81