10.3969/j.issn.1672-2051.2007.09.025
刍议高校辅导员激励教育的运用
@@ 一、问题的提出
以人为本进行激励和赏识教育,是目前高校倡导的一种新兴的教育理念和管理方法,它包括精神层面激励和物质层面激励.笔者作为从事学生管理工作多年的辅导员,深知应用它所带来的好处和积极意义.
刍议、高校辅导员、激励教育、学生管理工作、以人为本、物质层面、赏识教育、精神层面、教育理念、管理方法、应用
G64(高等教育)
2007-11-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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