10.3969/j.issn.1007-9777.2009.18.040
浅议领导激励"五要"
@@ 领导的实质是要让大家做事,以大家的成果为成果.因此,作为领导者的一项基本职能,激励就是设法让员工发自内心地去做某件事,其基本过程就是:找到别人的需要,然后在他完成组织所需要的行为之后满足他的需求.在这一过程中,领导者要做到"五要".
领导者、基本职能、过程、成果、组织、员工、需求、行为、激励
2011-11-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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10.3969/j.issn.1007-9777.2009.18.040
领导者、基本职能、过程、成果、组织、员工、需求、行为、激励
2011-11-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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