关于构建国有企业"分权制衡"领导体制的思考

摘要：

@@ 一、企生分权制衡领导体制的理论渊源及其实践意义
1.所有权和经营权分离.传统企业所有权和经营权不分,老板既是所有者又是经营者.1841年美国马塞诸塞铁路公司列车相撞事件促成了现代企业领导体制的重要组成部分--经理的产生,使得企业经营管理成为一门科学,实现了经营管理专门化.

机标关键词：构建、国有企业、分权制衡、所有权和经营权分离、企业领导体制、企业经营管理、一门科学、铁路公司、实践意义、理论渊源、传统企业、专门化、所有者、经营者、事件、美国、列车、经理

分类号：F27;C91

在线出版日期：2011-11-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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