职场流行一种病:不和谐
@@ 最近,中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所与新浪新闻频道联手,通过网络对近四千名在职人员进行了一项名为"2006年中国上班族工作和谐指数"的调查,并公布了一组令人感到震惊的数字.调查显示,近七成上班族"不和谐"地工作着,感到比较和谐的人不到10%.其中,近40%的被调查者的工作并不和谐;超过40%的被调查者在工作中与他人的关系并不和谐;超过50%的被调查者与所在单位的关系并不和谐;近40%的被调查者的职场体验并不和谐.在众多"不和谐"因素中,排在前三位的分别是"自己的工作没有什么意思"、"自己没有得到合理回报"和"工作安全感比较低".
不和谐
G420;F223;D616
2006-08-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
16-17