苏州机电行业流行”快乐管理”
@@ 快乐是一种能力,和其他操作技能不同的是,它通过体现于心态而最终来改变行为.在快乐管理中的快乐员工,具备积极的心态和乐观的情感,即便在艰难困苦中也能逆风飞扬,迎接已知和未知的挑战.记者在最近的采访中,经常能听到企业老总说到在企业管理中要重视”以人为本”,要做到”快乐管理”.
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F27;TP3
2008-12-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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