人力资源管理与企业文化:在融合中创新

摘要：

@@ 人力资源管理是指对人力这一资源进行有效开发、合理利用和科学管理,以充分发挥人的潜能和创造性,使人尽其才,进而实现企业目标的过程.人力资源管理要做的工作是人的工作,要进行的管理是人的管理,"人"处于人力资源管理的核心位置.

机标关键词：人力资源管理、企业文化

分类号：F270;F425.15;F832.33

在线出版日期：2007-04-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：68-71