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10.3969/j.issn.1672-1756.2023.04.019

岗位胜任力与核心能力在护理领域的应用

引用
护理岗位胜任力与核心能力是两个既相互联系又不同的概念.两者在我国虽已有广泛的研究,但不同学者对其定义、评价指标体系、应用及内涵仍存在诸多探讨.通过综述岗位胜任力与核心能力在护理领域的概念描述、评价指标构建和应用现状,分析其存在的差异及原因,为两个概念在护理领域进一步发展和应用提供思考和借鉴.

核心能力、岗位胜任力、护理应用、概念、评价指标体系

23

R47;R197(护理学)

国家重点研发计划;浙江省医药卫生科技项目

2023-05-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

581-584

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中国护理管理

1672-1756

11-4979/R

23

2023,23(4)

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