10.3969/j.issn.1672-1756.2016.04.018
分层培训在神经外科护士岗位管理中的应用
本研究对神经外科护士进行分层培训,内容包括:根据护士的能级要求与专业技术等级,制定层级目标及计划;将培训的具体时间表穿插到日常工作中,理论培训与操作培训交叉进行。经过分层培训建立了有一定专业特色的护理队伍,提高了护理队伍的整体素质,提高了护士的科研能力与团队协作能力。
神经外科(学)、护士、岗位管理、分层培训
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R47(护理学)
国家临床重点专科基金资助项目国卫办医函[2013]544号
2016-06-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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