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10.3969/j.issn.1672-1756.2014.05.022

医院绩效管理中护理部统筹护理工作量计算方法的探讨

引用
目的:探讨护理项目工作当量为基础的护理工作量的计算方法。方法:邀请92名临床护理专家运用护理时速量化表、操作技术难度量化表和护理操作风险量化表,对临床267项可收费护理项目进行量化评价,确定各护理项目的工作当量。结果:利用护理项目工作当量计算护理奖金,更能体现多劳多得和绩效考核的原则。结论:此方法为护理部统筹计算护士工作量提供科学、准确的依据,可操作性强,便于推广。

护理、绩效考核、工作当量

R47(护理学)

2014-06-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

515-517

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中国护理管理

1672-1756

11-4979/R

2014,(5)

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