医院机动护士的岗位设置与管理

摘要：

目的:探讨机动护士的岗位设置与管理方法.方法:针对临床科室的特殊用人需求,如护士短缺、病人需要特护、执行应急任务等,护理部在每年新毕业的护士中选拔机动护士,制定机动护士工作要求和管理制度,对机动护士进行统一调配,支援护士紧缺的科室或完成医院的各项应急任务.结果:2003-2010 年,先后有78 名新毕业护士担任过机动护士的工作,2008 年7 月至2010 年7 月,外出参加保健26 人次,支援护士紧缺科室117人次,参加特护11 人次,H1N1 甲型流感期间支援发热门诊23 人次,有效地保障了临床科室在护士紧缺时能正常运转.结论:机动护士的设立有效支援了临床科室的工作,满足了医院各项应急任务对护理人力的需求,并圆满完成了一些特殊护理任务.

关键词：机动护士、管理

所属期刊栏目：11

分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2011-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：62-63