护理管理者领导力问卷编制及信度、效度初步检验

摘要：

目的:编制适用于我国护理管理者领导力问卷,并检验其信度、效度.方法:采用在文献回顾、参考相关理论及问卷、实地考察、专家咨询和评定基础上初步编制的护理管理者领导力问卷,共164 名护理管理者完成问卷测试,并用SPSS 分析软件进行信度、效度检验.结果:平均内容效度比(CVI 值) 为0.913,探索分析性因子分析问卷得到29个项目,形成7 个因子,即创新能力、感召力、决断力、亲和力、协调能力、控制力和激励能力,KMO 值为0.846,x2=2038.186,P =0.000,各因子载荷范围为0.459 ～ 0.845;问卷总的内部一致性信度Cronbach's α系数为0.826,7 个维度的内部一致性信度Cronbach's α系数范围为0.712 ～ 0.784;重测信度Cronbach's α系数为0.784;校正得折半信度Cronbach's α系数为0.876.结论:问卷的信度、效度分析表明本问卷具有比较好的稳定性和可靠性.

关键词：护理管理、领导力、问卷编制、评价研究

所属期刊栏目：11

分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2011-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：27-30