10.3969/j.issn.1672-1756.2006.07.014
护理人力资源保护的研究进展
@@ 随着现代医学水平的不断提高和整体护理的深入开展,护理工作越来越受到重视,护理人员的职责范围越来越广.护理工作不仅限于为病人提供生理、心理、社会等各方面的服务,而且要满足不同层次人们的健康需求.然而,护理人力资源短缺却长期困扰着世界各国护士、护理管理者、卫生机构以及卫生行政部门.如何保护有限的护理人力资源,成为摆在医院管理者面前的一道难题.本文就护理人力短缺的原因进行归纳,并就国内外护理人力资源保护的研究进展综述如下,供医院管理者和护理管理者参考.
护理人力资源、医院管理者、护理管理者、护理工作、卫生行政部门、资源短缺、资源保护、职责范围、整体护理、现代医学、卫生机构、世界各国、进展综述、健康需求、护理人员、心理、生理、困扰、护士、国内
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R1(预防医学、卫生学)
2006-08-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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