真命题还是伪命题:企业社会责任检验的新思路

摘要：

“企业社会责任在实践中是不是一个伪命题”是一个对社会责任理论研究和实践发展具有重要影响的基础性问题,但长期以来理论界对此却鲜有系统的研究.本文在梳理与反思已有研究成果的基础上,基于企业个体层次构建了三个维度(动力维度、能力维度、结果维度)、六大要素(追求最大限度地增进社会福利、关系优化、影响管理、保持透明、富有道德、制度安排)、三种视角(企业视角、社会视角、利益相关方视角)的企业社会责任检验综合模型,并运用该模型对企业社会责任命题进行了全方位检验.结果显示,企业社会责任在实践中完全可能成为一个有价值的真命题,但需要具备六个方面的条件:由企业界转向企业个体、现代公司的组织模式、领导层心智模式的转换、理性的责权边界共识、合意的外部制度供给和适宜的社会主流氛围.

关键词：企业社会责任、真命题、伪命题、社会福利

分类号：F272(企业经济)

资助基金：国家社会科学基金12CGL039

在线出版日期：2015-04-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：102-114