边际报酬递减规律是客观存在的吗——来自上市公司面板数据的实证检验

摘要：

为考察边际报酬递减规律是否客观存在,本文使用我国38个行业、1238家上市公司1998-2006年的年报数据.建立了分行业的面板数据计量模型.回归结果表明,边际报酬递减规律只是客观存在于部分第二产业,而第一产业、第三产业的生产均满足边际报酬递增规律,边际报酬递减规律并不具有普遍意义.以人力资本为主要投入要素的第三产业出现边际报酬递增现象也暗示了,企业生产是边际报酬递增还是递减与人力资本投入要素相关.增加人力资本投入也许是传统工业提升生产效率、实现边际成本递减和边际报酬递增的有效途径.

关键词：边际报酬递减规律、库恩-塔克条件、面板数据模型

分类号：F276.6(企业经济)

资助基金：国家社会科学基金;国家自然科学基金

在线出版日期：2010-05-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共11页

页码：46-56