独立董事的"独立性悖论"和有效行权的制度设计

摘要：

目前独立董事制度尚不完善,限制了独立董事作用的有效发挥,尤其是认为独立董事的报酬激励与"独立性"互相矛盾的所谓"独立性悖论",更是使独立董事制度前景堪忧.本文基于利益相关者理论,深入分析了独立董事独立性的内涵,认为"独立性悖论"不是不可克服的,独立董事也是企业的利益相关者之一,作为企业法人利益的维护者和其他利益相关者利益的协调入,分享企业剩余并不一定会丧失"独立性".最后,从独立董事这一角色本身的特性出发,提出了改善现行独立董事制度的建议.

关键词：独立董事、"独立性悖论"、利益相关者、制度设计

分类号：F276.6(企业经济)

在线出版日期：2006-05-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共8页

页码：60-67