交易成本理论下的企业文化模型分析

摘要：

与市场失效的情况下企业等级的出现减少了交易成本相类似,在绩效具有完全或者部分不可测度性的时候企业文化再一次降低了交易成本,并完成了对企业理论的又一次补充和发展.利用企业文化的契约特性,将员工的努力分为可测度努力和不可测度努力两部分,并据此对企业及其员工之间进行模型分析,可以得出关于企业文化的若干结论.

关键词：交易成本、企业文化、绩效测度

分类号：F626.11(电信)

在线出版日期：2004-11-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：68-74