“四层八类”人才培养模式探索

摘要：

为区域经济社会发展提供人才支撑,是地方高校生存发展之道.地方高校目前还存在实践教学内容不足、人才培养与地方企业需求不匹配等问题,地方高校应针对区域中小企业转型发展对应用型人才的需求,实施分层分类的多样化应用型人才培养模式,构建适应岗位需求的应用型人才综合课程教学体系,构筑面向岗位素质要求的渐进式实践教育平台,进而突破中小企业转型发展面临的人才瓶颈,同时为地方高校改革发展提供有益借鉴.

关键词：中小企业转型发展、地方本科高校、应用型人才

在线出版日期：2014-06-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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