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地方高校科研管理机制创新研究——以自然科学类为例

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自然科学研究与人文社科研究存在显著的差异性,目前地方高校在自然科学类科研管理中存在着基础不牢固、管理不科学、人员不齐整、考核不科学等不足,地方高校的科研管理工作要实现快速发展的目标,必须在工作理念、管理思维、工作模式、考核机制、激励机制等方面进行创新.

地方高校、自然科学、科研管理、机制创新

2013-09-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

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