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10.3969/j.issn.2095-2333.2006.01.044

独立共同体--中国海外人才创业的组织新模式

引用
@@ 世界正在经历着一场深刻的变革.知识经济快速发展,经济全球化不断深入,科技进步日新月异,这使世界经济发展的动力机制,由主要依靠物力资本转到主要依靠人力资本.在这种背景下,整个国际社会对优秀人才、特别是高新技术产业人才的争夺空前激烈.世界各国、各地区为了谋求自身的发展,都在纷纷制定新的人才战略,在人才培养、吸引和利用上各显神通,各领风骚.美国曾提出要培养新世纪的美国人口号;日本则提出要培养世纪通用的日本人;加拿大提出要培养21世纪的接班人;韩国提出要以头脑强国;新加坡也在积极引进人才.在这场国际人才大战中,中国将以什么样的姿态来面对竞争尤为重要,这其中至关重要的一环就是如何吸引高级海归人才.

共同体、中国、海外人才、创业、组织、人才培养、经济快速发展、经济全球化、优秀人才、引进人才、物力资本、世界各国、日本人、人力资本、人才战略、人才大战、美国、科技进步、经济发展、国际社会

F2 ;C96

2006-07-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

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