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10.3969/j.issn.1004-2008.2010.12.014

企业"管理类人才状况"的调查

引用
@@ 一个企业若要获得发展所需要的资源很多,人才则是企业的核心资源,决定着企业的发展远景,拥有各类人才已成为企业确定竞争优势与把握发展机遇的关键.就企业而言,所需人才基本可概分为3类,分别是技术型人才、管理型人才与领导型人才.

企业、管理类、人才状况、技术型人才、管理型人才、核心资源、竞争优势、各类人才、发展远景、发展机遇、领导型

F27;TP3

山西省普通本科高等教育教学改革研究项目晋教高函[2009]44号

2011-03-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

35-37

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