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10.3969/j.issn.1001-9561.2003.03.003

深入改革内部分配制度 合理配置卫生人力资源

引用
@@ 随着社会主义市场经济建设的不断发展,尤其是国务院《城镇医药卫生体制改革指导意见》颁发以来,卫生改革进入了关键的攻坚阶段。改革的内容涉及产权制度、管理体制、运行机制等若干方面。其中,人事制度的改革和人力资源的重新配置是一个十分重要的环节。

医药卫生体制改革、内部分配制度、合理配置、卫生人力资源、市场经济建设、重新配置、运行机制、卫生改革、社会主义、人事制度、管理体制、产权制度、国务院、城镇

19

R19(保健组织与事业(卫生事业管理))

2003-09-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

189-190

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中国公共卫生管理

1001-9561

23-1318/R

19

2003,19(3)

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