健全和落实干部使用、晋升机制研究

摘要：

干部使用、晋升机制的科学、合理,对于树立正确的用人导向,调动干部积极性,激发干事创业的热情具有重要意义.新形势下应当积极破解干部使用、晋升过程中存在的有效激励不足、干部跨身份交流难等主要问题,从制度上真正促成正向的激励氛围的形成.

关键词：干部使用、干部晋升、正向激励

分类号：D262.3(党的建设)

资助基金：全国党建研究会2016年度重点课题“从严管理干部与完善干部激励保障机制研究”的第10项子课题的研究成果

在线出版日期：2017-04-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：32-38