我国民营家族企业代际传承研究——基于青岛市1583份问卷调查分析
民营家族企业经过30多年的高速发展后,陆续进入企业代际传承时期,历史上规模最大的一次接班潮正悄然掀起.权力的平稳过渡已成为民营家族企业健康发展的首要问题.针对这一问题,文章在问卷调查分析的基础上提出,政府层面应在有效引导、积极扶持以及风险预警等方面协助民营家族企业顺利实现代际传承.
民营家族企业、代际传承、制约因素、策略研究
F276.5(企业经济)
2016-02-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
84-90
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民营家族企业、代际传承、制约因素、策略研究
F276.5(企业经济)
2016-02-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
84-90
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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