10.3969/j.issn.1009-4067.2013.01.141
从人力资源发展谈社会保险对煤炭企业的重要意义
人力资源管理工作在企业之中的管理职能越来越突出,随着社会主义社会市场经济的发展,企业势必要面临人才的激烈竞争.所以施行人力资源管理工作势在必行,而在煤炭企业中,由于劳动密集型人员结构及生产效率的要求,人力资源管理工作更显得尤为重要,社会保险是现代化企业人力资源管理中不可或缺的关键内容.本文从社会保险在煤炭企业中起到的积极意义入手,结合了目前煤炭企业社会保险管理中存在的一些问题,谈谈如何加强社会保险管理,提升其在人力资源管理中的重要作用.
煤炭企业社、会保险、人力资源、管理、激励
F840(保险)
2013-05-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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