试论中小企业员工流失的原因与解决办法

摘要：

近年来。员工流失率高。有的企业已高达百分之二十五一直是困扰我国大多数企业。特别是一些以生产制造业为主的中小企业的问题。如不加以控制。最终将影响企业持续发展的潜力和竞争力。本文试图将这一问题产生的原因与解决办法作进一步的探讨。

关键词：中小企业、员工流失、原因、解决方法

分类号：F272(企业经济)

在线出版日期：2013-03-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：251-251