10.19676/j.cnki.1672-6995.0000222
地勘单位企业化改革的关键性问题分析
当前地勘单位企业化改革中,存在缺乏统筹设计、地勘单位主动探索不足、自身基础薄弱、历史遗留问题多、人才结构不利于后续发展、内部管理问题突出、地勘文化与现代企业文化的矛盾等一些关键性问题.文章在对这些问题分析的基础上,提出进一步推进地勘单位在企业化改革的相关建议:一是完善顶层设计;二是增强改革的动力;三是加强资源整合;四是建立现代企业制度;五是推进用人机制改革;六是培育特色企业文化.
地勘单位、企业化改革、关键性问题
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F407.1;F062.1(工业经济理论)
2018年江苏省财政基金课题"地勘单位转企改革的关键问题及对策研究"
2019-05-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
49-52