10.3969/j.issn.1006-0391.2001.09.015
构建新型工企关系把国企改革推上新台阶
@@ 在深化国企改革的过程中,特别是涉及到用工制度和管理体制、决策机制改革时,总会遇到一个无法回避的理论难题:职工是企业的主人.既然职工是企业的主人,那么谁有权力实行用工社会化,打破"主人"的铁饭碗呢?谁有权力实行股东会、董事会管理体制,剥夺"主人"通过职代会行使的决策权呢,如此等等.这几乎成为国企改革的一个禁区.
构建、深化国企改革、管理体制、职工、用工制度、权力、企业、决策权、机制改革、职代会、铁饭碗、社会化、股东会、董事会、理论、禁区
F2(经济计划与管理)
2008-04-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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