基于BP神经网络的社会企业动态能力评价研究
社会企业是一种将商业运营模式与公共利益有机融合,致力于社会创新,增进社会福利、创造社会价值的新型企业形态.动态能力对于社会企业增强应变能力,维持和提高竞争优势具有重要战略价值.基于较成熟的企业动态能力测量体系,结合社会企业的特殊性构建包含环境感知、整合协调、学习吸收、重构转变四维度的社会企业动态能力评价指标体系.并利用耦合因子分析的BP神经网络模型对样本社会企业动态能力进行评价分析,验证了评价指标体系的合理性和科学性及模型的有效性.最后提出动态能力提升建议.
社会企业、动态能力、评价指标体系、因子分析、BP神经网络
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F270-05(企业经济)
国家自然科学基金;教育部人文社会科学研究项目;长沙市软科学研究计划项目
2016-02-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
153-161
