人权视角下的公司环境责任——兼论“工商业与人权”框架的指导意义
环境与人权是发展中国家面临的一对重要挑战.环境与人权有着共通的价值基础,从人权的角度分析环境问题为环境治理提供了新的思路.公司对于环境的影响日益强化,无论从外部性理论、权力责任论、长远利益论还是公司公民论都可证成公司环境责任的合法性.在人权视角下,作为人权责任的公司环境责任从性质上可分为法律责任、社会责任、道义责任和慈善责任四个层面,从落实机制上包括政府、社会、市场和公司四个层面.联合国工商业与人权框架是商业与人权领域最新的发展成果,中国公司应当参照这一框架的指导原则,制定人权环境政策、评估人权环境风险、进行尽职调查、避免陷入同谋和建立对话与通报机制,如此才能赢得主动地位.
公司环境责任、公司社会责任、人权
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F272-05(企业经济)
中国人权研究会一般课题
2015-10-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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