10.3969/j.issn.1009-0576.2016.11.007
就业面临的隐性歧视
在大学生就业难的大环境下,女大学生就业面临隐性歧视已经司空见惯.笔者曾听某单位负责人说:“女的要生孩子、喂奶,麻烦得很,影响工作,可是单位不能明确表示拒绝女大学生,那是违反国家政策的,所以招聘时要讲点策略,原则上只招聘不录用.”这就需要高校教师、管理者和研究人员,针对女生就业面临的隐性歧视思谋对策,以增强其就业创业能力.
隐性歧视
G641;G212.2;D669.68
2017-01-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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