试论个性化职业指导——高校毕业生一对一职业生涯辅导的价值与举措
做好高校毕业生就业个性化职业指导,必须得到领导的重视和支持,并且要有一支精干的职业指导队伍.个性化的职业指导要运用供需信息,搭建互动平台,研究供需矛盾,实现毕业生和用人单位共赢.同时,为了确保高校毕业生"一对一"个性化的职业辅导,切实解决好毕业生就业难和企业招不到合适人才的问题,高校职业指导工作者应该掌握个性化职业辅导的规律,对相关工作程序和内容进行科学规划与设计.
毕业生就业、个性化职业指导、"一对一"规划与设计
G71;G64
2009-10-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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