电力企业e-HR:问题及对策

摘要：

@@ 随着信息化技术的普及和”整体性人力资源管理”观念的日益深入,人力资源信息化(e-HR)已成为人力资源从业者不可回避的时代话题.经过多年的努力,各级电力公司大多已经建立了电力信息网络和应用系统,并在人力资源信息化的建设上取得了较大进展,但也存在”重复建设”、”信息孤岛”和”新瓶旧酒”等种种问题.鉴于此,本文从技术与理念、成本与收益、上线与长效应用等视角,对电力企业在人力资源信息化管理中存在的问题进行整理分析,并提出相应建议.

机标关键词：电力企业、问题、人力资源管理、信息化、电力信息网络、成本与收益、重复建设、整理分析、应用系统、信息孤岛、技术、电力公司、存在、整体性、从业者、视角、时代、普及、理念、建议

分类号：F42;TP3

在线出版日期：2009-02-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：62-63