构建和谐企业必须坚持”开放、包容、调适、融通”的文化策略——破译和谐企业的”文化密码”

摘要：

@@ 构建和谐企业,必须倡导和谐文化.因为和谐文化既是和谐企业的重要特征,也是企业和谐的精神动力、舆论支持和文化条件.没有和谐的文化,就不可能有和谐的企业.

机标关键词：构建、和谐企业、调适、文化策略、破译、和谐文化、舆论支持、文化条件、企业和谐、精神动力、特征

分类号：K25;F27

在线出版日期：2007-04-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：60-61