混合学习思想指导下提高新教师研修有效性的策略研究

摘要：

教师研修是教师专业成长的一个重要的手段,通过研修过程中的环节、策略的设计,促进新教师从知识获取到能力提升的转变,对提高教师研修的有效性具有重要意义.本文在混合学习核心思想的指导下,从新教师研修过程的环节分析入手,提出了“需求分析”“关键事件”“交流平台”“导师助力”“知识管理”“实践跟进”等六大策略,并在策略的设计中充分发挥网络“在线”研修和面对面的传统“在场”研修各自的优势,以提高研修主题的针对性、研修内容的体验性、研修环境的开放性、研修反馈的及时性、研修过程的深刻性以及研修评价的实践性,从而提高教师研修的有效性,促进新教师从知识获取到能力提升的转变.

关键词：混合学习、新教师研修、有效性

分类号：G434(电化教育)

在线出版日期：2012-10-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：54-57,70