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山西省2005~2017年鼠疫防治专业人员配置情况分析

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目的 了解掌握山西省疾控系统鼠疫防治专业人员现状,为鼠疫防治人力资源优化配置提供科学依据.方法 对鼠疫防治管理信息系统鼠疫防治工作人员基本信息进行整理分析.结果 山西省疾控系统从事全省鼠疫防治专业技术人员13年间增幅较小为5.61%.其中省级增幅为133.33%,市级有所下降,县(区)增幅较小;年龄主要集中在40~50y,2017年占总人数的49.33%,30岁以下仅占6.67%;专业人员学历以大专为主,而且大部分为中级和初级师职称,高学历高职称人员稀少;工作年限在20~29年的人数占多数,工作年限小于10年的人员构成不稳定.结论 疾控系统应引进年轻化、高素质综合型人才,政府应在各方面给予支持.

鼠疫防治、人员配置、疾控系统

34

R516.8(传染病)

2019-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

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1001-1889

22-1136/R

34

2019,34(1)

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