事业单位人力资源管理浅述

摘要：

在社会经济发展进程中,人才储备是促进企业发展,提升企业竞争力的有效手段.对于事业单位而言,人力资源管理与提升公共服务效率有着直接联系,和单位职工的成长进步息息相关.现阶段,我国事业单位在人力资源管理方面,还存在员工结构复杂、管理方式落后和对人力资源管理工作重视程度不够等问题.为此,必须通过科学合理的人力管理方式促进人力资源管理效率的提升.本文立足事业单位,结合现阶段事业单位人力资源管理存在的问题,分析探讨优化措施,旨在推进事业单位稳定发展.

关键词：事业单位、人力资源管理、优化

分类号：F272.92;C93;F832.33

在线出版日期：2022-06-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：143-145