探究激励机制在行政事业单位人力资源管理中的运用
行政事业单位在我国是一种非常特殊的机构,在现代化进程中占据着重要地位.新时期,我国行政事业单位不断对自身管理制度进行调整,尤其是进一步对人力资源管理机制进行创新.从行政事业单位的发展情况来看,在应用激励机制的过程中还存在一些亟须解决的问题.本文主要以行政事业单位为切入点,以做好人力资源管理工作为目标,对激励机制的实际应用对策进行探究.
激励机制、行政事业单位、人力资源管理
2022-06-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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