企业政工工作与人力资源管理问题探究
在高度开放的市场经济环境下,党中央"大众创新、万众创业"的战略部署刺激下,使企业增长如雨后春笋般的爆发开来,企业间的竞争也愈演愈烈.知识经济形态下,人才作为创新的源泉,是现代企业竞争的核心资本,同时作为系列工作活动的主体,对其表现出更高的依赖性.而人力资源管理作为人才价值最大释放的关键,在企业中的实践应用势在必行,相关类似课题研究备受关注和热议.
人力资源、政工工作、内在联系、重要作用
2021-03-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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