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企业员工目标管理与绩效考核探析

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随着国民需求的不断提高和经济的快速发展,我国企业的管理能力受到前所未有的挑战.为了更好地对员工进行目标管理和绩效考核,促进企业的长久发展,本文针对企业员工的目标管理和绩效考核进行了较为全面的探索,通过优化员工的考核方式和管理方法,促进企业人力管理的有序开展.

企业、目标管理、绩效考核

2021-02-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

112,115

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