国有企业党建与企业文化创新的共生效应

摘要：

在新常态经济发展形势下,国有企业的健康发展直接为党的执政兴国提供了制度、阶级和经济等方面的保障.我国国有企业党建工作发展至今,已成为国有企业在现代化市场中的竞争优势,同时,企业文化作为企业的软实力和核心竞争力,其地位和作用也在这样的环境中日益凸显.本文主要以共生理论为基础,对国有企业党建工程与企业文化创新共生效应的现状进行分析,并进一步提出促进二者互惠共生的措施.

关键词：党建、企业文化、共生效应

分类号：F27;D6

在线出版日期：2017-12-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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