10.3969/j.issn.1673-5811.2017.29.183
如何优化事业单位人事档案管理制度
事业单位是不以盈利为主的国家机构的重要分支,是国家为了实现社会公益而举办的社会服务组织.在事业单位的工作中人事档案管理是其重要的组成部分,它是人才信息的重要载体,记录着单位内部人员的学历、社会关系、经历、业务能力、工作状况、奖励处罚、思想品德等,是事业单位领导在选拨调用人才时的重要参考凭证.当前我国事业单位人事制度改革不断加深,事业单位在人事档案管理中存在的一些问题逐渐暴露出来,本文对所存在的主要问题进行了分析,并提出了优化事业单位人事档案管理制度的有效措施.
优化、事业单位、人事档案管理、制度
TP3;G24
2017-11-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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