10.3969/j.issn.1673-5811.2016.32.207
浅析现代企业战略性人力资源管理体系的构建
从中国打开国门之后,就不断将国外在人力资源方面的经验运用到国内.人力资源与企业是双向互动的关系,企业通过人力资源管理让员工实现了自身的价值,而丰厚的人力资源又帮助企业获得竞争优势,实现战略目标.因此构建现代企业战略性人力资源管理体系对企业发展有促进作用.
现代企业、人力资源管理体系、构建
F27;F22
2017-02-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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