10.3969/j.issn.1001-4489.2002.09.011
人才是第一资源
@@ 现代金融业发展的历程已经证明,金融业全球化竞争归根到底是知识、技术和资本的竞争,其本质是人才竞争.加入WTO后,随着大批外资金融企业的准入,我国金融市场的人才竞争将日益激烈,不断升级.对于国有金融企业而言,要想在这场硝烟弥漫的人才争夺战中稳住阵脚,进而夺得先机,必须全面贯彻”三个代表”重要思想,树立与时俱进的人才新理念,实施人才战略,加强金融人才资源开发和能力建设,创立对优秀人才具有吸纳和积聚功能的人才资源管理新体制,从而吸引人才、留住人才,使人才为我所用,以适应国际经济金融发展和中国现代化的要求.
人才资源开发、国有金融企业、人才竞争、金融业发展、人才争夺战、全球化竞争、管理新体制、与时俱进、优秀人才、吸引人才、三个代表、人才战略、能力建设、留住人才、金融市场、金融发展、国际经济、现代化、资本、中国
C96;F83
2007-11-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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