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浅析HIV感染者/AIDS病人就业保障权的政策矛盾和冲突

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艾滋病病毒(HIV)感染者和艾滋病(AIDS)病人(HIV/AIDS病人)的就业保障权是其人权的一部分,应受到社会平等的对待和保护,尤其是《艾滋病防治条例》和《中华人民共和国就业促进法》颁布实施后.但如今他们的就业权屡屡受到侵犯和不平等的对待.人们的认识和社会歧视是原因之一,但是从政策、法律角度看,目前我国颁布实施的涉及HIA/AIDS病人的有关政策和规定之间存在着相互矛盾和冲突.文章从当前我国的涉及HIV/AIDS病人就业权的政策和规定出发,分析了政策和规定间的矛盾冲突及其造成的危害,探讨如何进一步改善法律环境,确保HIV/AIDS病人的就业权得到保障.

艾滋病病毒感染者/艾滋病病人、就业保障权、政策矛盾

18

R512.91(传染病)

2012-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

116-118,126

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