ICU护士社会智能与工作疏离感的相关性研究

摘要：

目的探讨ICU护士社会智能、工作疏离感现状及两者的相关性。方法应用Throms Φ社会智能量表、护士工作疏离感问卷对温州市4所综合医院的ICU护士进行调查。结果 ICU护士的社会智能、工作疏离感得分分别为(96.54±10.78)、(30.66±9.58)分，均处于中等水平；不同职称、工作年限、月收入的ICU护士工作疏离感得分比较差异有统计学意义(P<0.05)；社会智能各维度与工作疏离感及无意义感、无奈感、无助感3个维度均呈负相关。结论 ICU护士的社会智能越高，其工作疏离感越低。

关键词：工作疏离感、社会智能、护士

所属期刊栏目：33

分类号：R47;G44

资助基金：浙江省医药卫生科技计划项目，编号2013RCA039

在线出版日期：2016-08-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：29-31,14