10.3969/j.issn.1671-9069.2012.04.012
刍议企业医院文化建设的难点与对策
企业医院因其特殊的产生渊源,有着自身的文化烙印.本文分析了企业医院文化建设的外部助力和内部助力,从四个方面,1、解放思想,共同探索企业医院的开放发展之路,做到思想认同;2、争创三级乙等医院,规范医院管理、医疗、服务行为,做到行为认同;3、培养“以人为本”的管理理念,做到价值取向认同;4、创新机制,建立良好沟通制度,塑造文化凝聚力探讨如何重塑现阶段的企业医院文化.
刍议、企业医院、医院文化建设、文化凝聚力、以人为本、医院管理、服务行为、文化烙印、思想认同、开放发展、解放思想、价值取向、管理理念、沟通制度、创新机制、现阶段、渊源、医疗、塑造、培养
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R19;R1
2012-07-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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